Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Ръководител на екип
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Ръководител на екип, който да се присъедини към нашата организация и да ръководи екип от професионалисти в динамична и предизвикателна среда. Като Ръководител на екип, вие ще бъдете отговорни за планирането, координацията и изпълнението на проекти, като същевременно осигурявате високо ниво на мотивация и ефективност сред членовете на екипа. Вашата роля ще включва също така идентифициране на нуждите от обучение и развитие, както и осигуряване на подкрепа и насоки за постигане на целите на екипа. Ще работите в тясно сътрудничество с други отдели, за да гарантирате, че проектите се изпълняват в срок и в рамките на бюджета. Успешният кандидат ще има отлични комуникационни и организационни умения, както и способността да взема решения под натиск. Ако сте мотивиран лидер с опит в управлението на екипи и сте готови да поемете нови предизвикателства, ние искаме да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Управление и координация на екипни проекти.
- Осигуряване на ефективна комуникация в екипа.
- Идентифициране и решаване на проблеми в работния процес.
- Поддържане на високо ниво на мотивация сред членовете на екипа.
- Планиране и разпределение на ресурсите.
- Оценка на представянето на екипа и индивидуалните членове.
- Сътрудничество с други отдели за постигане на общи цели.
- Осигуряване на обучение и развитие за членовете на екипа.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Предишен опит в управлението на екипи.
- Отлични комуникационни умения.
- Способност за вземане на решения под натиск.
- Добри организационни умения.
- Умение за работа в динамична среда.
- Висока степен на мотивация и проактивност.
- Способност за решаване на проблеми.
- Бакалавърска степен в свързана област е предимство.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на екипи?
- Как се справяте с конфликтни ситуации в екипа?
- Какви методи използвате за мотивация на екипа?
- Как подхождате към планирането на проекти?
- Какви са вашите стратегии за решаване на проблеми?
